贛州百惠酒業(yè)有限公司，贛州有百年湖涂酒買嗎

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贛州百惠酒業(yè)有限公司是2010-11-30在江西省贛州市贛縣注冊成立的有限責(zé)任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位于江西贛州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)洋塘工業(yè)園創(chuàng)業(yè)大道。贛州百惠酒業(yè)有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是913607215638488810，企業(yè)法人鄭穎，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。贛州百惠酒業(yè)有限公司的經(jīng)營范圍是：酒類、飲料生產(chǎn)、加工、銷售；食品生產(chǎn)、加工、銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）。在江西省，相近經(jīng)營范圍的公司總注冊資本為672541萬元，主要資本集中在 5000萬以上 和 1000-5000萬 規(guī)模的企業(yè)中，共193家。本省范圍內(nèi)，當(dāng)前企業(yè)的注冊資本屬于優(yōu)秀。通過百度企業(yè)信用查看贛州百惠酒業(yè)有限公司更多信息和資訊。

興國泰豐鹿業(yè)有限責(zé)任公司

百惠(深圳)文化發(fā)展有限公司是2017-11-24在廣東省注冊成立的有限責(zé)任公司，注冊地址位于深圳市寶安區(qū)新橋街道黃埔社區(qū)洪田路144號1棟*G1*A321。百惠(深圳)文化發(fā)展有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是91440300MA5EUWRM1N，企業(yè)法人王湖，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。百惠(深圳)文化發(fā)展有限公司的經(jīng)營范圍是：文化藝術(shù)交流策劃，體育賽事策劃，商務(wù)信息咨詢（不含人才中介服務(wù)、證券、期貨、保險(xiǎn)、金融業(yè)務(wù)及其它限制項(xiàng)目），企業(yè)管理咨詢；圖像設(shè)計(jì)；計(jì)算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、自有技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓；廣告業(yè)務(wù)；知識產(chǎn)權(quán)代理（專利代理除外）；日用品、文具用品、體育用品、工藝品（象牙及其制品除外）的銷售；數(shù)據(jù)庫服務(wù)、數(shù)據(jù)庫管理；經(jīng)營電子商務(wù)（以上企業(yè)經(jīng)營涉及行政許可的，須取得行政許可文件后方可經(jīng)營）。本省范圍內(nèi)，當(dāng)前企業(yè)的注冊資本屬于一般。通過百度企業(yè)信用查看百惠(深圳)文化發(fā)展有限公司更多信息和資訊。

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哈爾濱啤酒小麥王60/箱燕京啤酒金玫瑰58/箱

來贛州橡木桶洋酒行吧，我們這里是贛州地區(qū)最專業(yè)的洋酒代理商，經(jīng)銷的產(chǎn)品來自法國、意大利、西班牙、澳大利亞、美國、智利、等12個(gè)舊世界和新世界的葡萄酒、全球眾多干邑白蘭地、威士忌、伏特加、香甜酒等，公司同時(shí)還經(jīng)銷進(jìn)口水，飲料及其它特色的進(jìn)口食品。

百惠啤酒的售后服務(wù)是十分差的！建議大家不要去經(jīng)營和消費(fèi)！

瑞金京都啤酒廠確實(shí)是個(gè)最不講誠信啤酒廠家，特是有個(gè)姓金的什么屁老總，就是想騙客戶別人錢，酒質(zhì)量又差。各位啤酒業(yè)千萬別與瑞金姓金做啤酒生意，到時(shí)錢被騙進(jìn)去拿不回來。

1、贛南果業(yè)股份有限公司贛州酒業(yè)分公司：香蜜園牌臍橙酒（地 址：江西省贛州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓大道60號 電 話：0797-8115008 ）2、江西安遠(yuǎn)酒廠：海馬蛇王酒、豹骨酒、東江泉酒（安遠(yuǎn)縣城青年路87號 電話：0797－3732783 ）3、江西崇義酒廠：佛手瓜酒（崇義縣橫水鎮(zhèn)上營村 電話:0797-7615615）4、江西信豐恒隆麥飯石酒業(yè)有限公司：麥飯石老窖 （信豐縣嘉定鎮(zhèn)水東街61號 0797-3362199/3366196）

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付出了勞動就應(yīng)該獲得工資。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動報(bào)酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金：　　（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動者勞動報(bào)酬的；　?。ǘ┑陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的；　?。ㄈ┌才偶影嗖恢Ц都影噘M(fèi)的；　　（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>